Artur Rzepecki - executive coach gościł w audycji Łady Drozdy.
Czym jest rozwój dla managerów na wysokich stanowiskach?
"Jest to środowisko, które wymaga zrozumienia złożoności świata w którym się znajduje. Trzeba się zastanowić dlaczego managerowie dotarli do tak wysokich stanowisk. Nie zawsze jest to chęć bycia ważnym i eksponowanym, ale poczucie odpowiedzialności, które jest w człowieku za to co chce robić. Biorąc większą odpowiedzialność ryzykuje większą ekspozycję i wystawia się na ocenę - mówi gość Łady Drozdy.
"
Posłuchajcie podcastu!
Podziel się
Oceń artykuł
